Activision Blizzard acusado de cometer infracciones laborales para evitar que los empleados hablen sobre infracciones laborales

Con la ayuda de un sindicato importante, los empleados de Activision Blizzard presentaron una queja contra la empresa ante la Junta Nacional de Relaciones Laborales, alegando que el gigante del desarrollo de juegos y la publicación ha intimidado, vigilado e interrogado a los trabajadores para disuadirlos de discutir las condiciones laborales.

Los empleados, que trabajan bajo el lema “A Better ABK” (en referencia a Activision Blizzard King), y la CWA alegan que, en los últimos seis meses, Activision Blizzard ha:

  • “Participar repetidamente en conducta ilegal al amenazar a los empleados”
  • “Dijo a los empleados que no pueden comunicarse o discutir las investigaciones en curso de salarios, horas y condiciones de trabajo”
  • “Mantuvo una política de redes sociales demasiado amplia”
  • “Hizo cumplir la política de redes sociales contra los empleados que participaron en una actividad concertada protegida”
  • “Empleados amenazados o disciplinados a causa de una actividad concertada protegida”
  • “Participa en la vigilancia de los empleados que participan en una actividad concertada protegida y participan en el interrogatorio de los empleados sobre la actividad concertada protegida”.



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